O PrevSeguro é um seguro de vida que protege o presente de quem se preocupa com futuro.
Totalmente custeado pela sua empresa, é um seguro no qual a indenização projeta seu saldo de
conta no plano até seus 65 anos. Ela é paga em parcela única, sem tributação.
Mas para que você tenha isenção da carência*
é necessário que sua 1º contribuição seja realizada
ainda em outubro.
Exemplo:
Integrante com salário bruto de R$ 8 mil, sinistro aos 40 anos de idade:
| Valores (R$) | |
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Média dos ultimos 24 percentuais de contribuição sobre o salário |
960,00 |
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Contrapartida do mês anterior ao sinistro (50%) |
480,00 |
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Número de meses até 65 anos (65 anos - 40 anos) * 12 |
300 meses |
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indenização [(1)+(2)]*(3) |
432.000,00 |
Condição especial válida para os Participantes que tiveram sua primeira
contribuição realizada entre agosto e outubro/2019.
Os integrantes que aderiram ao plano dentro de 30 dias da sua admissão na empresa têm
cobertura automática do PrevSeguro.
A isenção da carência neste período promocional refere-se às causas naturais.
Para causas acidentais a cobertura será automática, independentemente da data de adesão ao plano.
Já os integrantes que fizeram sua adesão após 30 dias da sua admissão, deverão
cumprir carência nos casos de morte ou invalidez natural, exceto neste período promocional.
As condições regulamentares do plano poderão ser consultadas em nosso portal.
Este é um seguro de vida exclusivo, oferecido em parceria com a OCS e administrado
pela SulAmérica Seguro.
Em caso de dúvidas, entre em contato conosco por meio dos nossos canais de atendimento.